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Não importa a hora, não importa o dia. Na ML Guindastes, está sempre pronta para atender às suas necessidades. Por isso queremos te mostrar seis motivos para contratar os nossos serviços 1 – Atuar no segmento de movimentações de carga, remoções e transportes especiais seguindo padrões éticos e legais; 2 – Atender às necessidades de nossos Clientes com eficiência, oferecendo soluções completas; 3 – Executar serviços com profissionalismo, qualidade e segurança; 4 – Capacitar, atualizar e valorizar nossos Colaboradores; 5 – Respeitar as legislações ambientais e sociais do segmento; 6 – Gerenciar os riscos e oportunidades visando à eficácia do sistema de gestão interno. Conte com a nossa equipe especializada para realizar a movimentação de suas cargas com segurança e eficiência.
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O ponto primordial a se preocupar antes de iniciar um serviço de movimentação de carga é saber se todos os envolvidos estão habilitados para desenvolverem a operação. Por ser um serviço de grande impacto e com o uso de grande maquinário, atenção e conhecimento são essenciais nesta empreitada.
Por este motivo listamos cinco perguntas a serem feitas. São elas:
1. O guindaste e os acessórios foram inspecionados antes de realizar a operação?
2. O Plano de Rigging e Permissão de Trabalho (PT) foi apresentado?
3. A área de içamento está controlada e todos estão fora da linha de fogo, queda e outros?
4. Os integrantes da equipe realizaram a reunião de pré-içamento?
5. O checklist foi realizado?Se todas as perguntas tiverem resposta positivas, a operação poderá ser realizada com sucesso.
Precisando de uma empresa especializada em movimentação de cargas? A ML Guindastes é uma empresa especializada no segmento de movimentação de cargas verticais e horizontais.
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Celebrado no 8 de março, o dia internacional da mulher teve sua data comemorativa, oficializada pela organização das nações unidas (onu) na década de 1970 e adotada por diversos países, e tem como objetivo exaltar as vitórias sociais, econômicas, políticas e culturais das mulheres. Mas também serve como um momento de reflexão e de luta, além de um alerta sobre os graves problemas, entre eles o de gênero, que continuam sendo registrados em todo o mundo.
E, para registrar fizemos uma entrevista com a colaboradora Delza, responsável do departamento de recursos humanos. Confira o bate papo abaixo.
Como você descreveria sua função na ML Guindastes?
Como responsável pelo departamento de recursos humanos da ML Guindastes há 03 anos afirmo que meu trabalho não se limita a uma rotina de demandas, criar processos e cumprir procedimentos.
Os desafios da função são diários porque cada colaborador é único e meu papel dentro da organização é alinhar o que a empresa precisa com o retorno esperado sem perder a sensibilidade.É preciso ter uma boa relação com todos e olhar sensível as necessidades de cada colaborador para que situações externas não interfiram no desenvolvimento das atividades zelando pela relação empresa x colaborador.
Como você definiria o empoderamento das mulheres?
Esse movimento de conscientização para que mulheres reivindiquem seus direitos tem se fortalecido nos últimos anos, principalmente por conta das redes sociais. Eu sempre digo que cada conquista de uma mulher é uma batalha vencida, mas, a guerra é longa, ainda há muito que ser feito para que mulheres alcance os mesmos espaços que os homens.
A busca pelo fim da violência entre meninas e mulheres, pela igualdade de oportunidades com tratamento igualitário, sem distinção de sexo, raça, religião, cor da pele, de forma justa, com o mesmo respeito, incentivo e benefícios é continua.
Em várias áreas profissionais como tecnologia da informação e engenharia por exemplo mulheres ainda são minoria, sem esquecer da política na qual apenas 15% são mulheres mesmo com a população feminina do Brasil ser de 51,13% no último IBGE realizado.
Por isso a importância do movimento de empoderamento feminino, esse é o caminho para desenvolver mulheres fortes e conscientes da luta pela equidade de gênero.Quem é a maior influência em sua vida?
Durante toda a minha vida profissional sempre busquei a leitura como maior fonte para adquirir conhecimentos e através disto ter acesso a histórias que pudessem contribuir para o meu crescimento.
Poderia citar vários nomes que fazem parte desse processo de amadurecimento, mas, uma das pessoas que me inspira desde a época da faculdade é a Luiza Helena Trajano proprietária da rede Magazine Luiza. Uma mulher muito à frente do seu tempo, que colocou em prática ao longo dos anos diversas ações inovadoras, transformando a sua empresa em referência em diversas áreas, principalmente quando estamos falando de gestão inclusiva, humanizada e com diversidade.
Em 2020 foi lançado por ela um programa de trainees exclusivo para pessoas negras, algo inovador no mercado. Luiza Trajano também é uma das criadoras de um grupo coletivo de mulheres que atuam em políticas afirmativas e tem diversas ações para apoiar e proteger mulheres.
Com ela eu aprendi que um bom gestor precisa buscar uma equipe diversa, com ampla visão dos setores e estar atento a individualidade de cada um.
Do que você mais gosta em seu trabalho?
É estar lado a lado das pessoas, ouvindo e buscando trazer bem-estar no ambiente de trabalho, desenvolver coisas novas que traga benefícios, ajudar a resolver questões pessoais que muitas vezes nem fazem parte da minha função, mas é gratificante você perceber que sua atitude, um gesto de escuta, de empatia pode contribuir de alguma maneira na vida do colaborador.
Como o seu empoderamento feminino lhe ajuda no trabalho?
Atualmente na ML Guindastes as mulheres representam 15,5% do quadro de funcionários, mas, esse número já foi bem menor e ao longo desses 3 anos desenvolvi habilidades para reforçar minha autoconfiança.
Está a frente do setor que cuida das pessoas e em sua maioria sendo um público masculino foi preciso eu conhecer a minha força, aprender a me posicionar, mas também reconhecer meus limites.
De um modo geral evoluímos muito na questão do empoderamento feminino, na equidade de gênero dentro da organização principalmente quando quem está à frente dos cargos de liderança são mulheres, isso é transformador dentro da cultura organizacional da ML Guindastes.
Que conselho vocês dariam às mulheres que estão iniciando as suas carreiras e desejam alcançar uma posição de destaque?Para alcançar uma posição de destaque é preciso investir em capacitação continuamente e não apenas da área em específico que irá atuar, aprender sobre as subáreas é o caminho para ser uma profissional com características diferenciadas.
Ao longo da minha carreira passando por vários setores da área administrativa sempre me destaquei por não ficar limitada as tarefas ligadas a minha função. É preciso ter um olhar 360º graus, estar atenta a tudo, sempre que possível se envolver nos processos que estão indiretamente ligados ao seu setor, ser proativa, inovadora e sempre sugerir melhorias.
É essencial realizar cursos ligados à área que a pessoa deseja trabalhar, mas, sem esquecer de investir no lado emocional e no conhecimento das relações interpessoais. Saber trabalhar em equipe, ter uma boa comunicação e relação no ambiente de trabalhado tem sido uma característica cada mais valorizada pelas empresas.
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Um mês de muita produtividade na ML Guindastes.
Realizamos serviços como:
Içamento de vigas na Princesinha do Sertão – Feira de Santana/Ba: Levantamento de vigas é diferente de outras operações de içamento porque envolve o transporte de cargas com excesso de peso e dimensões.
Montagem da passarela na BR324: Nesta operação apresentamos uma solução completa com redução de custo para o cliente mantendo a segurança e qualidade da operação. Envolvemos uma equipe tecnicamente experiente, guindastes, transportes especiais e parceria de muito envolvimento Cliente x ML.
É a ML Guindastes fazendo parcerias que beneficiam a sociedade baiana na circulação de pedestres, automóveis, etc. com maior segurança com objetivo de propor travessias capazes de vencer as barreiras urbanas.
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O carnaval está aí, e com ele os ensaios, a organização, manutenção dos trios elétricos e a montagem dos camarotes.
Os guindastes levantam os ferros e tornam visível aquilo que parecia não ter possibilidade de existir nos dias carnavalescos. Atuam nos bastidores, instalando passarelas, painéis e telões e erguendo grandes volumes.
Os camarotes começaram a ser montados, geralmente, nas últimas duas semanas que antecedem o início da folia carnavalesca.
A montagem e desmontagem exigem planejamento e organização. A ML Guindastes é uma empresa referência no setor em atuação em toda Bahia. Sempre pronta para atender qualquer necessidade e possui uma equipe dedicada e de alta qualidade, com foco na segurança.
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Um mês de muita produtividade na ML Guindastes.
No momento ML Guindastes destacamos os serviços realizados. Montagem e desmontagem de Grua; Planta Química de Adubo; Operação em Unidade Industrial no Polo Petroquímico.
A ML GUINDASTES E SERVIÇOS é uma empresa especializada no segmento de movimentação de cargas verticais e horizontais.
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Mais uma ação da ML Guindastes, desta vez trabalhamos na manutenção em área petroquímica.
Você sabia que as paradas de manutenções visam manter a integridade da operação dos equipamentos, evitando assim uma parada de urgência, por exemplo. Importante ressaltar que a parada programada pode ser utilizada para processo e manutenção preventiva e/ou corretiva.A ML GUINDASTES E SERVIÇOS é uma empresa especializada no segmento de movimentação de cargas verticais e horizontais e estamos preparados e capacitados para atender esses grandes eventos.
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Fazer uma retrospectiva deste ano na ML Guindastes é lembrar de que além de sermos uma empresa especialista em operações com guindastes, somos um time de colaboradores que abraçam e fazem todo o sucesso, em todas as operações realizadas pela ML Guindastes. Fazemos um balanço de clientes satisfeitos, projetos executados conforme o planejado, e o mais importante, valorizando e contribuindo para o aperfeiçoamento de nossos colaboradores.
O nosso muito obrigado a nossa equipe e aos nossos clientes, amigos e prestadores de serviços. Sem vocês não teríamos o sucesso deste ano.
#juntosem2023 -
Um mês de muita produtividade na ML Guindastes.
Realizamos serviços como: Montagem de estruturas metálicas a 200km de nossa unidade. Içamento para montagem, manutenção para central de climatização conte com o time ML.
Além disso focamos na divulgação para os nossos colaboradores quanto a necessidade de prevenção do câncer de proposta, na oportunidade todos receberam uma lembrança como forma de divulgação afinal, cuidamos do que é importante.
A ML GUINDASTES E SERVIÇOS é uma empresa especializada no segmento de movimentação de cargas verticais e horizontais.
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O processo de industrialização no Brasil começou em 1930, tarde em comparação a outros países onde este processo já era visto e vivido. Embora essa modernização tenha ocorrido em outras partes do mundo, as lições aprendidas não foram aplicadas aqui, o que resultou em muitos trabalhadores expostos a condições de trabalho extremamente perigosas, resultando em múltiplos acidentes de trabalho.
Em 1974, por exemplo, éramos campeões mundiais em acidente de trabalho. A primeira legislação trabalhista foi aprovada em 1943 no governo de Getúlio Vargas. Quando falamos em técnico de segurança, estamos nos referindo diretamente a métodos e práticas preventivas. O objetivo é melhorar as condições de realização das atividades, com impacto direto na qualidade de vida dos trabalhadores.
Mas foi em 27 de novembro de 1985 que a Profissão de Técnico de Segurança do Trabalho surgiu com a promulgação da Lei nº 7.410, de 27 de novembro de 1985. A lei regulamenta a profissionalização dos Engenheiros e Arquitetos de Engenharia de Segurança do Trabalho, Profissão de Técnico de Segurança do Trabalho, entre outras providências.
Mas afinal qual é o papel do técnico de trabalho??
Seu papel é desenvolver e dirigir as atividades de segurança do trabalho e proteção individual dos empregados em empresas, edifícios e instalações industriais. Verificar equipamentos e condições de trabalho, investigar e analisar causas de acidentes e eliminar riscos.
Aqui na ML Guindastes valorizamos nosso cliente interno. Com isso, em busca de valorizar os nossos colaboradores, trabalhamos lado a lado com o técnico de trabalho.